Analýza organizační kultury se zaměřením na spokojenost zaměstnanců ve firmě Freescale Polovodiče Česká republika s.r.o.
Tato bakalářská práce se zabývá analýzou organizační kultury zaměřenou především na spokojenost zaměstnanců ve společnosti Freescale Polovodiče ČR s.r.o. V teoretické části jsou rozpracovány literární prameny k širokému tématu podnikové kultury a pracovní spokojenosti. Praktická část zahrnuje nejprv... Celý popis
| Instituce: | UTB DSpace VSKP |
|---|---|
| Hlavní autor: | Macháčková, Zdeňka |
| Médium: | Rukopis |
| Vydáno: |
2007 |
| Témata: | |
| Tagy: |
Přidat tag
Žádné tagy, buďte první, kdo otaguje tento záznam!
|
| Shrnutí: |
Tato bakalářská práce se zabývá analýzou organizační kultury zaměřenou především na spokojenost zaměstnanců ve společnosti Freescale Polovodiče ČR s.r.o. V teoretické části jsou rozpracovány literární prameny k širokému tématu podnikové kultury a pracovní spokojenosti. Praktická část zahrnuje nejprve charakteristiku analyzované společnosti a stěžejních personálních činností včetně jejich hlavních motivačních nástrojů. Dále následuje vyhodnocení spokojenosti pracovníků, jež bylo prováděno na základě dotazníkového šetření. Získané výsledky jsou statisticky zpracovány a interpretovány formou slovního popisu i graficky. Práce je zaměřena na zjištění míry spokojenosti zaměstnanců a jejich názorů a připomínek. Výsledky analýzy by se měly stát podkladem k zamyšlení pro kompetentní pracovníky firmy. |
|---|
Podobné jednotky
-
Projekt zvýšení spokojenosti zaměstnanců ve společnosti Kooperativa pojišťovna, a.s.
Od autora: Brandejsová, Markéta Vydáno: (2009) -
Analýza spokojenosti zaměstnanců firmy Auto Kubíček s.r.o.
Od autora: Marková, Hana Vydáno: (2006) -
Projekt hodnocení a zvyšování spokojenosti zákazníků a zaměstnanců
Od autora: Špačková, Michaela Vydáno: (2010) -
Zdokonalení systému motivace ve firmě Josef Filák, řeznictví uzenářství
Od autora: Němečková, Hana Vydáno: (2008) -
Analýza spokojenosti zákazníků firmy SANS Cafe s.r.o.
Od autora: Brenková, Magda Vydáno: (2010)