Návrh systému zaměstnaneckých výhod pro podnik MAGNETON a.s.
Cílem diplomové práce je vypracovat projekt změn systému zaměstnaneckých výhod ve společnosti MAGNETON a.s. Diplomová práce se skládá ze tří částí - teoretické, praktické a projektové části. Teoretickou část tvoří základní informace o problematice řízení lidských zdrojů a zaměstnaneckých výhod. V pr... Celý popis
| Instituce: | UTB DSpace VSKP |
|---|---|
| Hlavní autor: | Štěbrová, Martina |
| Médium: | Rukopis |
| Vydáno: |
2009 |
| Témata: | |
| Tagy: |
Přidat tag
Žádné tagy, buďte první, kdo otaguje tento záznam!
|
| Shrnutí: |
Cílem diplomové práce je vypracovat projekt změn systému zaměstnaneckých výhod ve společnosti MAGNETON a.s. Diplomová práce se skládá ze tří částí - teoretické, praktické a projektové části. Teoretickou část tvoří základní informace o problematice řízení lidských zdrojů a zaměstnaneckých výhod. V praktické části je představena společnost ve které jsem diplomovou práci zpracovávala a následně je provedena analýza současného stavu poskytování zaměstnaneckých výhod firmy, která dále posloužila jako vstupní podklad pro projektovou část. Samotný projekt obsahuje návrh na zlepšení systému zaměstnaneckých výhod zaměřený na životní pojištění a penzijní připojištění. |
|---|
Podobné jednotky
-
Projekt změny systému poskytování zaměstnaneckých výhod v a.s. Kordárna jako nástroje motivace a stabilizace zaměstnanců
Od autora: Josefíková, Veronika Vydáno: (2006) -
Projekt systému zaměstnaneckých výhod ve společnosti XY po dopadu reformy veřejných financí
Od autora: Hrstková, Lenka Vydáno: (2008) -
Návrh systému zaměstnaneckých výhod ve společnosti STATO střechy s.r.o.
Od autora: Kubíčková, Alena Vydáno: (2010) -
Projekt na změnu systému poskytování zaměstnaneckých výhod ve společnosti Impromat Int., spol. s r. o., Zlín jako nástroj motivace zaměstnanců
Od autora: Žáková, Lucie Vydáno: (2008) -
Projekt zavedení systému volitelných zaměstnaneckých výhod
Od autora: Fojtíková, Adéla Vydáno: (2011)