Analýza systému odměňování a motivace zaměstnanců ve vybraném podniku

Předmětem bakalářské práce je systém odměňování a motivace zaměstnanců ve společnosti BORS Břeclav a.s Cílem práce je na základě provedené analýzy zhodnotit systém odměňování a navrhnout možnosti řešení, které by vedly ke zlepšení. Tato bakalářská práce je rozdělena na dvě části. První část je teore... Celý popis

Instituce:	UTB DSpace VSKP
Hlavní autor:	Petrla, Vladan
Médium:	Rukopis
Vydáno:	2009
Témata:	odměňování zaměstnanců mzdové formy strategie odměňování zásady odměňování zaměstnanecké benefity motivace remuneration of employees payroll forms pay strategy principles of remuneration employee benefits incentives
Tagy:	Přidat tag Žádné tagy, buďte první, kdo otaguje tento záznam!

Tento záznam v katalogu UTB DSpace VSKP ⇨

Stav jednotky	due date	sublibrary	collection	location / second signature	description	note

Podobné jednotky

Ekonomické přínosy systému odměňování a motivace zaměstnanců ve vybraném podniku
Od autora: Petrla, Vladan Vydáno: (2011)
Analýza systému odměňování a motivace pracovníků ve firmě Plastika a.s.
Od autora: Helíšková, Šárka Vydáno: (2008)
Motivace a její vliv na zvyšování výkonnosti firmy Plastika, a.s.
Od autora: Zmeškalová, Jana Vydáno: (2011)
Motivace a její vliv na zvyšování výkonnosti společnosti MITAS a.s.
Od autora: Kühnová, Lenka Vydáno: (2011)
Systém pohyblivých zaměstnaneckých výhod a analýza možností jeho využití ve vybraném podniku.
Od autora: Vallová, Nikola Vydáno: (2009)